MISSION PRINCIPALE

Dans le cadre du renforcement de ses équipes, Groupe Ethica recrute un(e) Chargé(e) RH Généraliste Confirmé(e).

Rattaché(e) à la Direction des Ressources Humaines, le/la Chargé(e) RH Généraliste Confirmé(e) aura pour mission de gérer l’ensemble des processus RH opérationnels de son périmètre, tout en accompagnant les managers et les collaborateurs sur les différents sujets RH du quotidien.

RESPONSABILITÉS PRINCIPALES

Le/la Chargé(e) RH Généraliste Confirmé(e) sera chargé(e) de :

• Assurer la gestion administrative RH : dossiers du personnel, contrats, absences et suivi des effectifs ;
• Garantir la conformité réglementaire des pratiques et documents RH ;
• Assurer le suivi des mouvements du personnel et la coordination avec les départements concernés ;
• Piloter les recrutements des fonctions opérationnelles et support ;
• Organiser l’intégration des nouvelles recrues et coordonner les parcours d’accueil ;
• Identifier les besoins de formation et assurer le suivi du développement des compétences ;
• Participer à l’organisation et au suivi des campagnes d’évaluation de la performance ;
• Préparer les reportings RH et contribuer à la diffusion des communications internes RH ;
• Accompagner les collaborateurs sur les sujets RH courants avec une posture de conseil ;
• Participer activement aux projets RH, à la digitalisation et à l’amélioration continue des processus.

PROFIL RECHERCHÉ

Issu(e) d’une formation supérieure en Ressources Humaines, Droit Social ou équivalent, vous justifiez d’une expérience de 3 à 6 ans dans une fonction RH généraliste au sein d’un environnement structuré.

Vous disposez d’une bonne maîtrise des processus RH opérationnels ainsi que d’une capacité à gérer des sujets variés avec autonomie et professionnalisme.

COMPÉTENCES ET QUALITÉS REQUISES

• Bonne maîtrise du droit du travail et des pratiques RH ;
• Maîtrise des outils bureautiques et des systèmes d’information RH ;
• Capacité d’analyse, d’organisation et de gestion des priorités ;
• Excellentes capacités de communication et d’écoute ;
• Sens de la confidentialité et posture professionnelle ;
• Réactivité et capacité à gérer les situations sensibles ;
• Esprit d’équipe et orientation solutions ;
• Capacité à travailler avec différents interlocuteurs et départements ;
• Français courant ;
• Anglais professionnel souhaité.

POURQUOI NOUS REJOINDRE ?

Rejoindre Groupe Ethica, c’est évoluer dans un environnement stimulant et structuré, où les Ressources Humaines jouent un rôle clé dans le développement des talents et l’accompagnement de la croissance du Groupe.

INFORMATIONS COMPLÉMENTAIRES

Lieu : Abidjan, Côte d’Ivoire
Type de contrat : CDI
Disponibilité : Immédiate